店长 | 专业人力资源服务公司

1.依据公司营销战略与业务发展需要，负责店铺督导和维护工作，完成销售目标，维护公司利益，提高品牌形象； 2.跟进新店的开业筹备、培训、日常营业、监督指导等店铺的全程运营工作； 3.货物到货信息，根据销售状况，合理配置资源，有效地跟踪货物的补充； 4.跟踪负责公司销售指标的达成情况，关注客户周、月、季销售情况，并及时分析、调整控制销售目标的达成，针对店铺的销售情况进行针对性的指导； 5.收集区域市场信息，分析竞争品牌，了解市场趋势，为公司决策提供信息支持； 6.进行定期的巡店督导工作； 7.定期总结并汇报项目进展情况，依据公司要求提交相关工作报告。